ГлавнаяРезюмеИнформацияВакансииО проектеКонтакты 

Резюме - руководитель отдела продаж, комерческий директор, директор по развитию

Голосов пока нет
Игорь
 
Место работы:
Москва
Заработная плата:
от 150 000 руб.
Пол:
Мужской
Возраст:
32 года
Гражданство:
Россия
Семейное положение:
Состою в браке, есть дети
Образование:
Высшее
Опыт работы:
Свыше 5 лет
Занятость:
Полный рабочий день
 
Опыт работы
Период работы:
июнь 2012 — по настоящее время 
Должность:
Директор по развитию
Компания:
ПРАЙД
Обязанности:
1. Разработка регионов
2. Командировки в регионы
3. Деловые встречи на уровне министерств
4. Разработка дилерской сети
5. Открытие филиалов
6. Разработка дальнейшего развития компании
7. Стратегическое планирование продаж, и их увеличение
8. Участие в тендерах, подготовка тендерной документации
9. Маркетинговые исследования рынка
10. Разработка концепций продаж
11. Увеличение объема продаж
12. Ведение переговоров на уровне первых лиц (инвесторами. заказчиками)
13. Подбор сотрудников, проведение тренингов по продажам
14. Ассортиментная политика
15. Переговоры с поставщиками (заводом изготовителем)
16. Подписание договоров со стратегическими партнерами
17. Активный поиск клиентов
18. Разработка плана продаж для отдела
19. Ведение клиентской базы и ее разработка
20. Разработка систем мотиваций
21. Контроль над филиалами и их курирование
22. Создание и развитие отдела развития с 0 (start-up)
23. Продажа оборудования с секторе В2В
 
Период работы:
январь 2008 — июнь 2012 
Должность:
Руководитель отдела продаж, Комерческий директор, Директор по развитию
Компания:
Аквацентраль
Обязанности:
1. Управление отделом продаж
2. Мотивация сотрудников
3. Увеличение объема продаж
4. Активные продажи систем ОВ ВК, трубопроводной, запорно-регулирующей,
балансировочной, термостатического оборудования.
5. Поиск клиентов в сигменте строительного рынка
6. Поддержка клиентов
7. Выставление коммерческих предложений
8. Участие в тендерах, подготовка тендерной документации
9. Обработка полученных технических данных, проектов, спецификаций
10. Маркетинговые исследования рынка
11. Поддержка ключевых клиентов по имеющейся базе
12 Разработка концепций продаж
13. Ведение переговоров на уровне первых лиц (инвесторами. заказчиками. ген
подрядчиками)
14. Заключение договоров
15. Подбор оборудования
16. Обучение персонала технике продаж,
17. Проведение тренингов по оборудованию, экзаменация сотрудников
18. Разработка регионов (от Калининграда до Владивостока)
19. Командировки в регионы
20. Деловые встречи на уровне министерств
21. Разработка дилерской сети
22. Открытие филиалов
23. Разработка дальнейшего развития
24. Стратегическое планирование
25. Создание отдела продаж с 0 (start-up)
26. Продажи в секторе В2В
 
Период работы:
декабрь 2007 — июнь 2006
Должность:
Руководитель отдела продаж
Компания:
Nayada Алматы
Обязанности:
1. Активные продажи по бренду
2. Поиск клиентов
3. Ведение клиента от поиска до сдачи объекта
4. Планирование, коррекция работы отдела продаж
5. Маркетинговые исследования рынка потребителей
6. Поддержка ключевых клиентов
7. Ведение переговоров на уровне первых лиц
8. Заключение договоров
9. Ведение переговоров с поставщиками
10. Развитие отдела продажи c 0 (start-up)
11. Продажи в секторе В2В
12. Контроль по оплатам и расчетам с клиентами и поставщиками
13. Внешняя и внутренняя логистика
14. Стимулирование сотрудников
15. Поднятие уровня продаж
 
Период работы:
октябрь 1997 — май 2006 
Должность:
Генеральный директор
Компания:
ЧП PAINTS Узбекистан
Обязанности:
1. Дистрибуция лакокрасочной продукции по Узбекистану.
2. Поиск покупателей (клиентов)
3. Поставка продукции (авто доставка, ж/д. поставки), слежение, оформление сопроводительных документов и т.д.
4. Контроль складского баланса.
5. Административная деятельность (визовая поддержка, набор сотрудников, контроль по непроизводственным материалам и т.д.).
6. Контроль по расчетам с поставщиками, заказчиками
7. Распределение заработной платы и т.п.
8. Контроль по оплатам и расчетам с клиентами и поставщиками
9. Ведение переговоров с поставщиками
10. Заключение договоров
11. Ведение переговоров на уровне первых лиц
12. Поддержка ключевых клиентов
 
Образование
Образование:
Высшее
Окончание:
2007 год
Учебное заведение:
АГУ Алматинский государственный университет
Факультет:
Управление бизнесом
Специальность:
Управленец
 
Образование:
Высшее
Окончание:
2005 год
Учебное заведение:
АГПИЯз (Андижанский Государственный Педагогический Институт Языков)
Факультет:
Английская филология
Специальность:
Преподаватель английского языка
 
Курсы и тренинги
 
Grundfos, Danfoss, Ferolli. Devi.. Представительства компаний, г. Москва
2007
«Переговоры» Радмило Лукич., г. Алматы
2007
«Снятие барьеров перед сценой»., г. Алматы
2007
«Эффективные продажи» Радмило Лукич., г. Алматы
2007
«Искусство продаж»., г. Алматы
октябрь 2006
«Чего хочет Ваш клиент?»., г. Алматы
2006
«Уверенность в себе».., г. Алматы
 
Дополнительная информация
Иностранные языки:
Английский (Разговорный)
Владение компьютером:
Уверенный пользователь
Возможность командировок:
Есть
Навыки и умения:
Имею отличный опыт работы с проектными продажами по системам ОВ ВК, наружные сети, специализировался на ИТП, ЦТП, БТП, отличные знание теплообменного, насосного, запорно-регулирующего оборудования, а так же балансировочное, термостатическое. радиаторы. Проходил обучение по продукту и технике продаж у таких производителей как Danfoss (Дания), Tour & Andersson (Швеция), Heimeier (Германия). Ferolli (Италия).TALIS, Belgicast
Провожу время с семьей
 
Контактная информация:
Телефон: **************
e-mail: ****************