ГлавнаяРезюмеИнформацияВакансииО проектеКонтакты 

Образец резюме - заместитель генерального директора по финансам и экономике

Голосов пока нет
Борис
Город: Москва
Пол: мужской
Возраст: 45 лет
 
Требования к будущей работе
Должность: Заместитель генерального директора по финансам и экономике
График работы: полный рабочий день

Опыт работы:
более 5 лет
 
Группа компаний: "ВИВА ПАК", "РИКОС-БАЛТИЯ", "ЦЕНТРСПЕЦСТРОЙ-ИНВЕСТ" и др.: с марта 2010 по настоящее время
Должность: Финансовый директор, зам. ген.директора по финансам и экономике

ПРОФИЛЬ ГРУППЫ КОМПАНИЙ
1. Производство упаковочных материалов
2. Продажи (сбыт готовой продукции) через Торговый Дом и региональную филиальную сеть.
3. Торгово-закупочная, в т.ч. импорт прод.товаров
4. Инвестиции в строительство (инвестор, заказчик, застройщик)
 
ДОЛЖНОСТНЫЕ И ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:
В целом перечень должностных обязанностей аналогичный предыдущему месту работы в холдинге «НАРЗАН», т.к. перешел на данную работу по направлению акционеров холдинга, как на новый проект вместе с некоторыми другими ТОП менеджерами холдинга «Нарзан» с целью создания с нуля единой службы (департамента) Финансово-экономического управления холдинга, как нового направления бизнеса и его выделения в самостоятельную холдинговую структуру:
 
ФУНКЦИИ:
- Осуществление бизнес-навигации в сфере финансов и экономики компании и её бизнес-структур;
- Бюджетирование, управление затратами, движением денежных средств в рамках бизнес структур холдинга;
- Консолидация планов по ДДС (cash flow) и Д&Р, отчетов об исполнении бюджета, управленческих отчетов бизнес структур холдинга;
- Оперативный и текущий контроль дебиторской и кредиторской задолженности;
-Управленческий учет и его консолидация;
- Ценообразование (расчет и экономическое обоснование величины цен, торговых наценок, скидок);
- Разработка производственных нормативов, тарифов и контроль за их выполнением;
- Контроль и оптимизация производственных, коммерческих и прочих затрат (производственной себестоимости, логистических расходов);
- Разработка систем оплаты и премирования труда (KPI) для всех категорий персонала (производственный и торговый);
- Разработка и детализация технических заданий для автоматизации управленческого учета, процессов бюджетирования и анализа ФХД с учетом отраслевой и прочей специфики бизнес структур,
- профессиональный постановщик задач для IT специалистов по автоматизации процессов бюджетирования и управленческого учета.;
- Создание в Excel алгоритмов и единых форматов управленческой отчетности по отдельным учетным группам и бизнес направлениям, которые не могут быть должным образом реализованы на платформе 1С (в совершенстве владею Excel);
- Обеспечение проектного финансирования;
- Работа и взаимодействие с банками и прочими финансовыми институтами по привлечению финансирования, кредитов и инвестиционных займов.
- Подготовка, написание и защита в банках или перед инвесторами ТЭО и ФЭО проектов, координация подготовки пакета необходимой документации для банков и прочих финансовых институтов ;
- Анализ, финансово-экономическая экспертиза проектов, оценка финансовых рисков, разработка мер по сведению их к минимуму;
- Проведении «дью-дилидженс» (deu diligence) процесса сбора и анализа финансово-экономической информации о приобретаемых или продаваемых компанииях (бизнес-структурах);
- Организация и проведение внутреннего контроля (аудита) за достоверностью ведения учета и сохранностью ТМЦ в группе компаний холдинга;
- Подготовка и представление итоговой консолидированной отчетности в Совет директоров предприятий холдинга и для акционеров в отдельности;
- Проведение стратегического и текущего финансово-экономического анализа результатов работы бизнес структур холдинга (рентабельность, EBITDA, окупаемость, эффективность использования ресурсов и активов, динамика, статистика и т.д.);
- Разработка предложений и рекомендаций, составление планов-перечней мероприятий по повышению эффективности работы конкретных структурных подразделений холдинга и доведение их до Совета директоров и акционеров холдинга;
- Оптимизация налогов;
- Управление коллективом финансово-экономических служб и IT специалистов
 
ДОСТИЖЕНИЯ (наиболее значимые):
(1). Формирование с нуля и организация работы Финансово-экономического отдела в материнской (управляющей) компании
(2). Постановка с нуля, единая методология и автоматизация управленческого учета, бюджетирования и отчетности в рамках региональных бизнес структур холдинга.
(3). Привлечение инвестиционного и проектного финансирования для реализации проектов в области жилищного и промышленного строительства
(4). Привлечение финансирования для модернизации, развития и расширения производства и собственной регионально-сбытовой сети от крупных российских банках (Сбербанк, Мосбизнес Банк)

Холдинг: аффилированные акционерам холдинга компании: НАРЗАН (ОАО); ТД МОСИМПЭКС (ЗАО); и др.: с ноября 1996 по март 2010
Должность: Финансовый директор

ПРОФИЛИ И АКТИВЫ ХОЛДИНГА
Производство известных брэндов минеральной воды и прочих безалкогольных напитков, выпускаемых компанией ОАО "Нарзан" (завод в г. Кисловодске ОАО «Нарзан» и крупная региональная реализационно-сбытовая сеть (ТД ЗАО "Мосимпэкс") в структуре 16 обособленных региональных филиалов и доч.предприятий.
(общий годовой оборот 1,7 млрд.руб.);
 
ДОЛЖНОСТЫЕ ОБЯЗАННОСТИ И ФУНКЦИИ:
Управление, контроль и анализ в рамках финансово-экономической и хозяйственной деятельности бизнес структур холдинга, финансовый менеджмент в организации и обеспечении проектного финансирования:
- Бюджетирование, управление затратами, движением денежных средств в рамках бизнес структур холдинга;
- Консолидация планов по ДДС (cash flow) и ДР, отчетов об исполнении бюджета, управленческих отчетов бизнес структур холдинга;
- Оперативный и текущий контроль дебиторской и кредиторской задолженности;
- Трансформация отчетности в МСФО;
- Ценообразование (расчет и экономическое обоснование величины цен, торговых наценок, скидок);
- Экономическое обоснование маркетинговых и бонусных программ и акций (расчет-обоснование величины бонусов, затрат на проведение маркетинговых акций);
- Разработка производственных нормативов, тарифов и контроль за их выполнением;
- Контроль и оптимизация производственных, коммерческих и прочих затрат (производственной себестоимости, логистических расходов);
- Разработка систем оплаты и премирования труда (KPI) для всех категорий персонала;
- Разработка и детализация технических заданий для автоматизации управленческого учета, процессов бюджетирования и анализа ФХД с учетом отраслевой и прочей специфики бизнес структур,
- Создание в Excel алгоритмов и единых форматов управленческой отчетности по отдельным учетным группам и бизнес направлениям, которые не могут быть должным образом реализованы на платформе 1С (в совершенстве владею Excel);
- Работа и взаимодействие с банками и прочими финансовыми институтами по привлечению долгосрочного проектного или краткосрочного текущего финансирования, кредитов и инвестиционных займов. (за весь период работы в холдинге было обеспечено финансирование 3-х крупных проектов по созданию новых крупных производственных структур и полной модернизации и расширения действующего производства от Европейского Банка Реконструкции и Развития, Газпромбанка, ЮниКредит Банка, Сбербанка, Московского Индустриального Банка, БСЖВ и др.);
-Подготовка, написание и экспертиза ТЭО и ФЭО с использованием проф.программы Project Expert, координация подготовки пакета необходимой документации для банков и прочих финансовых институтов ;
- Анализ и оценка финансовых рисков, разработка мер по сведению их к минимуму;
- Взаимодействие и многолетний опыт сотрудничества с российскими и международными аудиторскими компаниями (Ernst&Young, D&T, PWH и др.) по вопросам прохождения аудита в стандартах МФО для целей привлечения инвестиционных займов от международных банков, а также по вопросам купли-продажи бизнес структур Холдинга;
- Проведении «дью-дилидженс» (deu diligence) процесса сбора и анализа информации о приобретаемых или продаваемых компаниях (бизнес-структурах);
- Организация и проведение внутреннего контроля (аудита) за достоверностью ведения учета и сохранностью ТМЦ в группе компаний холдинга;
- Подготовка и представление итоговой консолидированной отчетности в Совет директоров предприятий холдинга и для акционеров в отдельности;
- Проведение стратегического и текущего финансово-экономического анализа результатов работы бизнес структур холдинга (рентабельность, EBITDA, окупаемость, эффективность использования ресурсов и активов, динамика, статистика и т.д.);
- Разработка предложений и рекомендаций, составление планов-перечней мероприятий по повышению эффективности работы конкретных структурных подразделений холдинга и доведение их до Совета директоров и акционеров холдинга;
- Оптимизация налогов;
- Координация работы бухгалтерий региональных бизнес структур холдинга, служб IT и управление ими
и многое другое
 
ДОСТИЖЕНИЯ (наиболее значимые):
(1). Формирование с нуля и организация работы Отдела фин.-экономического планирования, анализа, контроля и упр.учета в составе Финансово-экономического управления группы компаний, объединяющего ОАО «Нарзан», ТД ЗАО «МОСИМПЭКС» и прочие аффилированные структуры и их региональные филиалы:
(2). Постановка с нуля, единая методология и автоматизация управленческого учета, бюджетирования и отчетности в рамках региональных бизнес структур холдинга.
(3). Привлечение финансирования для реализации крупного инвест.проекта по строительству завода по производству полипропиленовых пленок на базе имущественного комплекса компании "НАРЗАН" в г. Балахна Нижегородской обл.
(4). Привлечение финансирования для модернизации, развития и расширения производства, создания и расширения минерально-сырьевой базы и собственной регионально-сбытовой сети от крупных российских и зарубежных банков (Газпромбанк, Сбербанк, ЕБРР, ЮникредитБанк и др.)

Различные бизнес структуры (Москва) — Многопрофильный холдинг: с апреля 1992 по ноябрь 1996
Должность: Главный бухгалтер, финансовый директор, финансовый консультант
Управление финансовыми ресурсами бизнес структур (все функции главбуха и финдиректора), консультирование руководителей бизнес структур по финансово-экономическим вопросам.

 
Министерство торговли РФ (Москва): с сентября 1984 по март 1992
Должность: бухгалтер-ревизор, зам.начальника отдела (управления), по совмест. преподавал бухучет и финансы в торговом техникуме и институте
Финансово-экономическое планирование , финансирование подведомственных отраслевых структур Минторга, контроль за использованием гос.бюджетных средств, отраслевых нормативов, соблюдением финансово-хозяйственной дисциплины. Разработка методических указаний и инструкций по бухучету для отраслевых предприятий и учебных заведений Минторга. По совместительству преподавал бухгалтерский учет и финансы в торговом техникуме и институте.

Профессиональные навыки:
Квалифицированный пользователь: 1С‚ Project Expert‚ и др.проф.программы‚ Microsoft Office‚ очень хорошо Excel‚. Самостоятельно разрабатываю и создаю в excel алгоритмы (функциональные форматы) мини-программ для оперативного управленческого учета и отчетности‚ учитывающие индивидуальную профильную специфику и отдельные нюансы бизнеса‚ которые могут быть предложены в виде технических заданий IT специалистам при автоматизации процессов бюджетирования и управленческого учета на платформе любых существующих программных продуктов. Способен легко освоить любые программные продукты.
Имею большой опыт работы с российскими и зарубежными банками и прочими финансовыми институтами по привлечению финансирования для реализации крупных инвестиционных проектов (создание производств‚ инвестиции в промышленное и жилищное строительство‚ модернизация производственных мощностей‚ проведение маркетинговых акций и рекламных компаний и т.д.)
Имею большой опыт участия в автоматизации управленческого учета‚ и бюджетирования в качестве профессионального постановщика задач для IT специалистов

Образование:
Основное: высшее
Российский Государственный Университет им. Плеханова: (высшее (магистр)), с 1979 по 1984
Специальность: Планирование народного хозяйства и экономика труда
Очная (дневная) форма обучения. Тема диплома: "Бюджетирование, финансово-экономическое управление, контроль и мотивация персонала торгово-производственного предприятия по KPI (система ключевых показателей эффективности финансово-хозяйственной деятельности торгово-производственного предприятия).

Дополнительная информация:
Личный автомобиль: есть
Возможность командировок: есть
О себе: В работе всегда нацелен на конечный результат‚ эффективность и производительность. Привык и имею желание много и интенсивно работать. Способен работать в условиях многозадачности. Честен‚ ответственен‚ трудолюбив‚ стрессоустойчив‚ мобилизован‚ люблю свою профессию. Имею опыт организаторской работы. Способен поддерживать хорошие рабочие отношения внутри коллектива. Деловые командировки без ограничений.
Желаю найти работу в секторе финансово-экономического или финансово-хозяйственного управления компанией (группой компаний) в качестве топ менеджера с многозадачными функциональными обязанностями‚ в т.ч. в компании‚ находящейся на этапе start-up. Отраслевая специфика бизнеса значения не имеет
Предпочтителен любой уровень сложности выполняемых задач‚ любой профиль и вид деятельности компании (кроме работы на финансовых рынках).

Контактная информация:
Телефон: **************
e-mail: ****************


Образцы резюме - шаблоны - чистые бланки - анкеты - примеры написания